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參選辦法
一、參選資格
(一)企業獎及中小企業獎
1.參選類別
(1)凡公(國)營事業及依法辦理公司登記或商業登記之民
營企業得參選國家工安獎企業獎。
(2)凡依法辦理公司登記或商業登記之中小企業得參選
國家工安獎中小企業獎。惟參選者應符合經濟部對
中小企業認定標準之相關規定。
2.參選資格
(1)提出參選之企業或其所屬之分支機構須曾獲勞委會勞
工安全衛生優良單位之五星獎、榮譽自護單位獎;或
曾獲國內外職業安全衛生相關管理系統認證;或跨國
企業享有國際工安聲譽之關聯企業,且三年內無重大
職業災害者。
(2)同一企業所屬事業以同一公司名稱及公司負責人為參
選單位;以分支機構提出者不予受理。
(3)每一企業每年只得參選一類獎項。
(4)五年內未曾獲本獎項者。
(二)個人特殊貢獻獎
1.參選資格
(1)中華民國之國民,對工安之研究、創新及實踐有個
人特殊貢獻者。
(2)五年內未曾獲本獎項者。
二、獎額
以十名為限,各獎項名額之分配由評審委員會定之。
三、獎勵方式
凡獲獎者,由勞委會擇期公開表揚並頒發「國家工安獎」
證書及獎座。
四、作業時程
本獎每年之作業時程如下,惟當年度得視實際狀況酌予
調整:
作業項目 |
時程 |
公告受理期程
報名及書面資料提出截止
初審
聯絡複審相關事項
複審
決審
舉行頒獎典禮 |
3月下旬
4月30日
5月上旬
5月中旬
5月下旬
6月中旬
7月上旬 |
五、參選應備資料
(一)企業獎及中小企業獎
1.企業參選表、組織圖及相關證照影本各乙份。
2.工安資料(應•明下列各事項之相關規範、程序書,
及具體事例等)十份(每份以一百頁為限,請另備電子
檔乙份):
(1)企業整體安衛策略
• 整體安全衛生政策
•安全衛生管理系統建構
(2)安全衛生規劃
•安全衛生組織設計及勞工參與
• 風險管理之規劃
•職場安全衛生環境與身心健康促進制度之規劃(含
機械器具管理、化學品管理、教育訓練、諮詢溝
通、職業衛生、健康促進、變更管理、採購管理
、承攬管理、緊急應變等)
• 各部門之安全衛生目標
(3)實施與運作
• 風險管理之運作
• 職場安全衛生環境改善與身心健康之運作(含機
械器具管理、化學品管理、教育訓練、諮詢溝
通、職業衛生、健康促進、變更管理、採購管理
、承攬管理、緊急應變等)
• 各部門安全衛生之實施
• 文件化及知識管理
• 各項安全衛生執行成果報告
(4)查核與績效
• 定期稽核之制度
• 安全衛生績效量測與監視
• 自主查核之改善督導
(5)持續改進
• 安全衛生系統改進
(6)創新作法
(7)特殊績效
(8)其他
• 企業形象
• 安全衛生經費編列
(二)個人特殊貢獻獎
1.參選表及國民身份證正反面影本各乙份。
2.應提出國家工安獎參選資料十份(每份以一百頁為限,請
另備電子檔乙份)。參選資料應備齊足以佐證之文件。
參選資料應備妥具體卓著事蹟。
六、參選注意事項
(一)可自行參選,亦可由相關機關(構)或團體推薦參選。
(二)獲獎者應配合主辦單位於推廣、觀摩發表及研討會
中公開其優良事蹟,主辦單位並得使用其參選之相關
資料,作為廣宣表揚用途。
(三)參選本獎所檢送之「參選資料」,無論通過各階段審
查與否,均不予退還。
(四) 參選資料請寄:
10346 台北市延平北路二段83號7樓勞工安全衛生處
「行政院勞工委員會國家工安獎評審委員會」收
(信封上請註明:參加國家工安獎評選活動)
聯絡人:陳景德
聯絡電話:(02)8590-2769
(五) 受託承辦參選活動服務之機構:
機構名稱:東雲企業有限公司
聯絡人:施如意小姐
服務諮詢專線:(02)8919-2200分機211
傳真電話:(02)8919-1878
EMAIL:sydney@topwin.com.tw
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